Salaire et compétitivité : pour un vrai débat

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Edité par Couleur livres - 2013

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Sommaire : Introduction Part salariale en Belgique : débat introuvable et diagnostic controversé La baisse de la part salariale à la source de la crise Salaires et "compétitivité" vont de pair. Logique : la compétitivité est le terme fétiche qui, depuis les années 1980, sert dans le discours dominant de paravent pseudoscientifique pour comprimer les revenus du travail. Les rapports entre ces deux, avant tout idéologiques, font d’évidence obstacle à une compréhension, dans l’opinion, des termes du débat. Faussés, on s’en doute, et de toutes parts. Susciter un vrai débat là-dessus, tel est l’objectif de la réflexion lancée par le réseau Éconosphères, dont on trouvera ici, sous la plume de Reginald Savage et de Michel Husson, le dense condensé. Éconosphères ? Constitué en 2009 à l’initiative des syndicats FGTB et CSC, d’Attac et du Gresea, le réseau Éconosphères regroupe une centaine d’économistes, sociologues ou politologues de la Belgique francophone, tous animés par la volonté de ramener les questions économiques dans le débat démocratique. Il était temps. La pensée économique est plurielle, elle est faite d’écoles. Les unes sont proches du pouvoir, en forment les relais, les autres, le plus souvent, sont priées de se taire. Éconosphères, par son site (www.econospheres.be), par ses manifestations publiques, a choisi d’en prendre le contre-pied. L’économie est un bien public, elle appartient à tous.

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Article | Chavagneux Christian | 2020

Article | Husson Michel | 2021

Article | Husson Michel | 2016

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